北京华宇召开2022年工作会议

　　1月18日，北京华宇召开2022年工作会议。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神，认真落实中央经济工作会议、中央企业负责人会议和集团公司企业负责人会议要求，总结2021年工作，分析形势，部署2022年重点工作。

　　公司党委书记、董事长任有福作公司2021年度党委、董事会工作报告。同时，任有福回顾了北京院成立70年、北京华宇成立20年来走过的光辉历程和取得的重要成绩。他代表公司领导班子对老领导、老专家、老同志和几代干部职工的无私奉献、努力奋斗表示崇高敬意，对各级领导和社会各界的关心、支持和帮助表示衷心感谢。任有福指出，全体干部职工要从公司发展壮大的历程中汲取力量，继承前人所创造的全部经验和精神财富，以及他们的改革意识和创新精神，坚持以人为本、人才兴企的优良传统，坚持企业发展、职工群众受益、社会受益的办企理念。全体干部职工要继往开来，立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局，不忘初心、牢记使命，锐意进取、真抓实干，全面落实集团公司“1245”总体发展思路，推动公司实现高质量发展，努力建成基业长青的“百年老店”。

　　公司党委副书记、董事、总经理李常文代表经理层作题为《创新驱动 转型升级 奋力书写北京华宇高质量发展新篇章》的工作报告。公司党委副书记、副总经理马飞传达了中央企业负责人会议和集团公司企业负责人会议精神。公司副总经理杜连仲宣读了公司2021年度先进集体和优秀个人的表彰决定。

　　会议指出，2021年公司统筹疫情防控和生产经营工作，全面落实集团公司“1245”总体发展思路，聚焦主业、创新驱动，生产经营、企业管理、改革发展、历史遗留问题处理、党的建设等各项工作全面持续向好，公司荣获集团公司2021年度“优秀进步企业”一等奖。

　　会议强调，2022年公司将以“稳字当头、稳中求进”为工作总基调，以高质量发展为主线，加强战略落实，推动深化改革，聚焦主责主业，加大创新力度，锚定年度主要工作任务，努力实现“两增一控三提高”目标。

　　为落实疫情防控要求，本次会议以视频形式召开，公司领导班子成员、高管、顾问、中层领导干部在北京主会场参会，平顶山、西安、新疆、唐山在分会场参会，广大员工通过网络收听收看会议。